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[경영의 행동과학적 관점] 경영의 관점 - 행동적 관점

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작성일 23-02-04 06:18

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[경영의 행동과학적 관점] 경영의 관점 - 행동적 관점

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인간행동에 관한 연구는 행동과학으로 통칭된다된다. 심리학으로부터는 지각, 학습, 데도, 개성(Personality), 동기부여(motivation)같은 정의 으로 개인행동에 관한 지식을 얻었고, 사회학의 규범, 역할, 권력 등의 정의 은 집단행동의 역학관계를 조명해 주었으며 사회심리학적 연구초점인 집단응집력(cohesiveness), 사회적 effect, 리더십 등의 정의 을 통하여 집단내의 개인행동에 관한 이해기반이 조성되었고 인류학의 가치관, 문화, 사회적 alteration(변화) 등의 정의 으로 조직차원의 ...(이하 투비컨티뉴드 )
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[경영의 행동과학적 관점] 경영의 관점 - 행동적 관점에 관한 레포트(report) 입니다. 행동과학은 하나의 독자적 영역으로 발전되어온 분과학이 아니고 여러 가지 학문분야 가운데에서 인간행동적 관점 또는 관심이란 점에서 재구성한 아래의 그림처럼 종합과학이다.
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